Вернуться к обычному виду

Заработная плата: поэтапное повышение

Заработная плата: поэтапное повышение 11.10.2013
Экономика

Один из восьми указов, подписанных Президентом РФ 7 мая 2012 года - № 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики" - касается повышения заработной платы работников бюджетной сферы вместе с повышением качества оказания услуг в сфере образования, культуры, медицины и социального обслуживания населения. Об этом - разговор с заместителем главы администрации по финансам и бюджетной политике Ириной Трапезниковой.

- Ирина Николаевна, что предпринимается органами местного самоуправления в Лесном для достижения обозначенных главой государства целевых показателей в данном направлении?

- Для реализации задач по поэтапному повышению заработной платы работников бюджетной сферы постановлением главы администрации был утверждён состав рабочей группы. В рамках полномочий органов местного самоуправления и с целью решения задач, поставленных Президентом РФ, разработаны и утверждены "дорожные карты" в области образования и культуры. "Дорожная карта" - это план мероприятий, который предполагает повышение уровня оплаты отдельных категорий работников вместе с повышением качества оказания услуг в сфере образования и культуры, сохранением и развитием кадрового потенциала этих учреждений, повышением престижности и привлекательности профессий в сфере образования и культуры.

- Уточните, пожалуйста, каким именно категориям предусмотрено поэтапное повышение заработной платы?

- Работникам учреждений дошкольного образования, общеобразовательных школ, дополнительного образования и учреждений культуры.

- Достижение целевых показателей рассчитано на долгосрочный период, до 2018 года. Какова ситуация в Лесном на сегодняшний день?

– В рамках реализации поэтапного повышения заработной платы губернатором Свердловской области в 2012 году было определено две контрольные точки: в соответствии с определёнными целевыми параметрами, уже в 2013 году средняя заработная плата педагогических работников дошкольных образовательных учреждений должна быть не ниже уровня среднемесячной заработной платы в сфере общего образования в Свердловской области. С 1 октября текущего года это – 23 791 рубль. А средняя заработная плата педагогов общеобразовательных школ должна соответствовать средней заработной плате по экономике Свердловской области, то есть - 28 365 рублей. Согласно прогнозным показателям "Дорожных карт", сегодня средняя заработная плата педагогов и дошкольного, и общего образования превышает среднеобластные значения.

Что касается оплаты труда работников учреждений дополнительного образования и культуры, то их средняя заработная плата растёт более низкими темпами, но в 2013 году тоже достигнет контрольных параметров "Дорожных карт" и уже сегодня выше средних показателей по области. Необходимо отметить, что при оценке соотношения заработной платы всех названных категорий работников и средней зарплаты в регионе учитывается вся заработная плата, полученная работниками за счёт всех источников финансирования.

- Планируется ли дополнительное финансирование для обеспечения достижения целевых показателей по оплате труда?

- Да, по оплате труда отдельных категорий работников бюджетной сферы в городском бюджете предусмотрено такое финансирование. Дополнительный объём средств в текущем, 2013 году, составит 76,3 миллиона рублей. Так, уже с 1 октября текущего года фонд оплаты труда для работников образования и культуры в целом увеличиться до 15%.

В 2014-м в целях осуществления следующего этапа повышения заработной платы в городской бюджет заложено дополнительно 143,5 миллиона рублей.

Информационно-аналитический отдел
администрации городского округа "Город Лесной"




Возврат к списку


Решаем вместе
Не убран мусор, яма на дороге, не горит фонарь? Столкнулись с проблемой — сообщите о ней!